MOLGA Consulting
МОЛГА Консалтинг

Компания

Информационные технологии
С 2006 года
Россия
Центральный ФО РФ
Москва
117105, Варшавское шоссе, д.1, стр.1-2, Бизнес-центр "W-Plaza1"

Топ-менеджеры:
Панченко Михаил Павлович
width=200px
Компания MOLGA Consulting основана в 2006 году, предоставляет услуги управленческого и бизнес-консалтинга и автоматизации процессов в области управления персоналом.

Собственники:
Васильев Евгений Владимирович
Король Юрий Андреевич
Панченко Михаил Павлович


Сотрудников на 2017 год: 264 человека
300px

Конечные собственники компании и их активы

О компании

Компания MOLGA Consulting основана в 2006 году и предоставляет услуги бизнес-консультирования, управленческого консалтинга и автоматизации процессов в области управления персоналом.

MOLGA Consulting обладает опытом ведения полномасштабных проектов, который охватывает все стадии работ: от проведения обследования до реализации решения с последующим обучением заказчика и передачи ему экспертизы.

Решения, предлагаемые MOLGA Consulting, направлены на выполнение функций, относящихся к сфере кадровых служб, и позволяют выполнять весь спектр задач от ведения данных сотрудников до стратегического управления персоналом.

MOLGA Consulting является сертифицированным партнером корпорации SAP, обладает статусом SAP Service Partner и является участником программы SAP PartnerEdge.

Технологические партнеры

MOLGA Consulting сотрудничает с ведущими разработчиками программных решений для бизнеса.

SAP — один из мировых лидеров на рынке корпоративных приложений, помогает организациям любого размера и специализации эффективнее управлять своим бизнесом.

SuccessFactors — компания-лидер рынка облачных решений по управлению человеческими ресурсами предлагает решения для создания, измерения и постоянного совершенствования деловых результатов через человеческий капитал.

Mirapolis — российский разработчик, специализирующийся на создании и внедрении решений для управления и повышения эффективности человеческого капитала компании, систем для комплексной автоматизации HR-процессов, а также программных продуктов для автоматизации учебных центров, управления электронным обучением, тестированием и оценкой персонала, построения систем управления знаниями.

OpenText — мировой разработчик систем управления корпоративной информацией (ЕIМ - Enterprise Information Management), помогает организациям всех отраслей промышленности управлять информационными ресурсами предприятия, обеспечивая их безопасность и защиту.

NAKISA — разработчик программного обеспечения для организации и визуализации управления талантами, которое обеспечивает пользователей четкостью данных по кадровым ресурсам, а также дает возможность с легкостью управлять информацией, обеспечивая устойчивое развитие рабочей силы

Ingentis — компания, специализирующаяся на создании комплексных приложений по работе с базами данных, в таких областях как: бизнес-аналитика, хранилища информации, информационные системы для менеджмента и других.

"" — российская фирма, основанная в 1991 г. и специализирующаяся на разработке, дистрибьюции, издании и поддержке компьютерных программ делового и домашнего назначения.

IBM — компания, разрабатывающая программные решения, которые помогают оперативно внедрять инновации и выводить на рынок новые продукты, максимально эффективно использовать имеющиеся ресурсы и принимать подготовленные решения на основе проверенной и непротиворечивой информации, повысить продуктивность работы сотрудников и ограничить эксплуатационные издержки.

Основные направления деятельности

Автоматизация HR

  • Внедрение системы управления персоналом на базе SAP HCM
  • Разработка программных приложений для SAP HCM
  • Быстрое внедрение SAP HCM
  • Облачные решения Success Factors
  • Решения Nakisa для визуализации данных
  • Оптимизация SAP HCM
  • Новые интерфейсы SAP

HR бизнес-консалтинг

  • Оценка персонала
  • Разработка HR-стратегии
  • Управление эффективностью и мотивацией
  • Унифицированная система описания должностей
  • Формирование кадрового резерва
  • Обучение и развитие персонала
  • Развивающие программы, тренинги

Управленческий консалтинг

  • Построение ОЦО HR
  • Аудит кадровой службы
  • Построение системы оплаты труда
  • Управление по целям
  • Построение системы учета рабочего времени

Бизнес-аналитика

Мобильные решения

  • Решение для мобилизации SAP Mobile Platform
  • Безопасность мобильных данных SAP Afaria
  • Мобильные приложения SAP по управлению персоналом
  • Аналитика на мобильном устройстве SAP BO Mobile
  • Проведение оценки с мобильного устройства

Управление безопасностью труда и охрана здоровья

  • Внедрение системы управления безопасностью труда и охраны здоровья (SAP EHS)
  • Разработка документов по охране труда
  • Аудит охраны труда
  • Аутсорсинг охраны труда
  • Консалтинг по охране труда
  • Разработка и проведение тренингов
  • Внутренний аудит системы менеджмента профессиональной безопасности и здоровья

Поддержка и сопровождение

  • Услуги технической поддержки SAP BASIS
  • Услуги технической поддержки SAP HCM

Ключевые клиенты

По состоянию на июль 2018 года MOLGA Consulting реализовала более 200 проектов для ведущих российских и международных производственных корпораций, торговых сетей, компаний ТЭК, банковско-финансовых холдингов и государственных структур.

Среди клиентов компании: Транснефть, JTI, Северсталь, Газпром нефть, Сбербанк России, ГК Росатом, ФСК ЕЭС, СУЭК, ЛУКОЙЛ, Роснефть, МегаФон, Промсвязьбанк, Frito Lay (PepsiCo), Лебедянский,ОМК, Sakhalin Energy, X5 Retail Group N.V., ГК РОЛЬФ, Мерседес-Бенц РУС, EFES, SELGROS Cash&Carry, Ренессанс Кредит, Эльдорадо, Медиа-Маркт-Сатурн, Pirelli, Евросеть, Альфа-Банк, Банк ВТБ 24, МГТС, Таката-Петри Рус, SCA, Globus, Сименс, Ксерокс (СНГ), GM AVTOVAZ, КНПЭМЗ, АШАН И Sakhalin Energy и другие.

Показатели деятельности

2017: Рост выручки на 49%

Суммарная выручка компании за 2017 год составила 945 млн рублей без НДС, продемонстрировав годовой рост на 49%.

История

2018

MOLGA Consulting вошла в топ-4 крупнейших аутсорсеров поддержки решений SAP согласно ранкингу «Аутсорсинг поддержки решений SAP: крупнейшие игроки в России» за 2016-2017 годы аналитического центра TAdviser.

Согласно вышедшему ранкингу TAdviser100: Крупнейшие ИТ-компании в России 2018, компания MOLGA Consulting заняла 85-е место.

2017

MOLGA Consulting и Mirapolis, российский разработчик решений для автоматизации HR-процессов и управления человеческим капиталом, заключили партнерское соглашение. Включив решения компании Mirapolis в свой продуктовый портфель, MOLGA Consulting дополнила линейку решений для управления талантами еще одним продуктом мирового класса, разработанным в России.

MOLGA Consulting представила участникам SAP Forum 2017 интерактивную демонстрацию облачного решения SuccessFactors.

18 мая 2017 года в Москве прошел бизнес-форум HR-метрики и инструменты для анализа HR-данных, организованный MOLGA Consulting.

24 мая 2017 года вышел очередной ежегодный рэнкинг крупнейших консалтинговых групп России от агентства «Эксперт РА». Компания MOLGA Consulting по итогам 2016 года возглавила топ-10 крупнейших компаний в области Управления персоналом.

Molga Consulting вошла в топ-6 аутсорсеров поддержки решений SAP в России согласно ранкингу TAdviser-2017.

2016

В апреле 2016 года SELGROS Cash&Carry, SAP и MOLGA Consulting завершили проект внедрения автоматизированной системы кадрового администрирования и расчета заработных плат в российских подразделениях крупнейшей международной сети торговых центров. Система разработана на базе решения SAP ERP Human Capital Management (SAP ERP HCM).

В 2016 году количество сотрудников «МОЛГА Консалтинг достигло 150 человек. Компания начала предоставлять облачные услуги на базе SAP SuccessFactors и дата-центра SAP.

Флагманским продуктом для компании остается SAP HCM, на который приходится более 90% клиентов и прибыли.

MOLGA Consulting стала лауреатом премии «Хрустальная пирамида – 2016» в номинации «HR-консультант года».

АШАН Ритейл Россия оптимизирует HR-процессы для 42 500 сотрудников на базе SAP HCM.

MOLGA Consulting уверенно удерживает первые позиции в рейтинге крупнейших консалтинговых групп России, составленному RAEX (Эксперт РА) по итогам 2015 года. MOLGA Consulting сохраняет вторую позицию в топ-15 консалтинговых компаний в области управления персоналом и, по сравнению с прошлым годом, MOLGA поднялась на строчку выше, заняв 42-е место в списке 150 крупнейших российских консалтинговых групп.

SAP и MOLGA Consulting разработают единую централизованную систему управления персоналом одной из крупнейших в России торговых сетей АШАН Ритейл Россия. Проект будет реализован на базе решения SAP HCM.

2015

В январе 2015 года MOLGA Consulting завершила проект по созданию единого кадрового расчетного центра в пивоваренной компании Efes Rus.

В апреле Сбербанк России и MOLGA Consulting приступили к реализации в банке информационной системы «Развитие персонала».

В июне Efes Rus вместе с MOLGA Consulting разработала программу мотивации персонала.

В июле на предприятиях компании «Северсталь» завершено внедрение системы «Мотивация персонала», разработанной совместно с MOLGA Consulting.

В сентябре 2015 года MOLGA Consulting прошла аудит на соответствие стандартам SAP Partner Center of Expertise (PCoE), по результатам которого стала обладателем статуса «Партнерский Центр Экспертизы (PCoE)».

В этом же месяце MOLGA Consulting разработала новую зарплатную систему для всех российских подразделений JTI (Japan Tobacco International) на базе программного обеспечения SAP.

В декабре MOLGA Consulting приняла участие в создании и запуске в эксплуатацию новой информационной системы управления персоналом для организаций системы «Транснефть».

Также в декабре пивоваренная компания Efes Rus и MOLGA Consulting завершили проект внедрения системы планирования и предоставления отпусков.

В 2015 году MOLGA Consulting заняла второе место в топ-10 ведущих российских консалтинговых компаний в области управления персоналом (по данным рейтинга «Российский консалтинг» агентства «Эксперт РА») и второе место в топ-7 компаний-лидеров в сегменте «Управление персоналом» рынка консультационных услуг (по данным рейтинга «КоммерсантЪ. Деньги»).

Компания также получила серебряную награду в номинации «Технологическое решение 2015», «МОЛГА Консалтинг»/Japan Tobacco International (JTI), (ХVI Саммит HR-директоров России и СНГ).

2014

В сентябре 2014 года MOLGA Consulting завершила проект внедрения автоматизированной системы электронного документооборота на базе OpenText для процессов обработки документов, необходимых для ведения личных дел сотрудников и расчета заработной платы в компании Efes Rus.

В октябре 2014 года MOLGA Consulting закончила проект для российского подразделения "Сименс". В этой компании с помощтю решения на базе SAP Travel Management был оптимизирован процесс управления командировками.

В ноябре 2014 года MOLGA Consulting заключила партнерское соглашение с фирмой «», крупнейшим российским разработчиком компьютерных программ в области автоматизации предприятий.

MOLGA Consulting на XV Саммит HR-директоров России и СНГ названа «HR-консультантом года 2014».

2013

В марте 2013 года MOLGA Consulting подписала партнерское соглашение с Success Factors, получив статус официального партнера одного из ведущих мировых разработчиков облачных решений для управления персоналом.

В апреле 2013 года MOLGA Consulting завершила проект по внедрению автоматизированной системы кадрового учета на базе SAP ERP HCM в российском представительстве Renault.

В июле 2013 компания получила сертификат соответствия системы менеджмента качества общепринятым стандартам - ГОСТ ISO 9001-2011, ГОСТ Р ИСО 14001-2007, ГОСТ 12.0.230-2007.

В сентябре 2013 MOLGA Consulting завершила проект по автоматизации процесса планирования затрат на персонал на базе SAP ERP HCM в российских гипермаркетах сети "Глобус".

В октябре 2013 года MOLGA Consulting получила аккредитацию Министерства труда и социальной защиты РФ и была внесена в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда. MOLGA Consulting аккредитована на оказание услуг по осуществлению функций службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя (аутсорсинг охраны труда) и находится в реестре аккредитованных организаций под номером №3057.

Компании досталась золотая награда SAP Quality Awards 2013 в регионе СНГ совместно с Госкорпорацией «Росатом» в категории «Проект внедрения крупного масштаба». Кроме того, MOLGA Consulting получила премию «HR-проект года 2013» за достижения в области управления человеческими ресурсами. «МОЛГА Консалтинг»/Госкорпорация «Росатом» (XIV Саммит HR-директоров России и СНГ).

2012

В начале 2012 года MOLGA Consulting завершила проект по развитию системы управления персоналом на базе SAP ERP HCM в розничном подразделении «Мегафон» - компании «Мегафон Ритейл». Итогом проекта стала слаженная работа в SAP ERP HCM всех филиалов «Мегафон Ритейл».

В феврале 2012 завершен проект по автоматизации процессов управления подбором и развитием персонала на базе SAP ERP HCM в Литейно-прокатном комплексе и Московском офисе Объединенной Металлургической Компании (ОМК).

В марте 2012 завершен проект по созданию мастер-системы управления персоналом на Ленинградской АЭС, который открыл целую серию подобных внедрений на отечественных атомных станциях в рамках глобальной Программы трансформации информационных технологий (ИТ) Госкорпорации «Росатом».

В сентябре 2012 года на двух предприятиях топливной компании Росатома "ТВЭЛ", АЭХК и НЗХК, внедрена система управления персоналом на базе SAP ERP HCM. В рамках проекта были полностью автоматизированы управление организационными структурами и штатными расписаниями, кадровый и табельный учет, расчет заработной платы, управление эффективностью персонала и учет показателей охраны труда в рамках управления персоналом.

4 октября 2012 года на XIII Саммите HR-директоров России и СНГ MOLGA Consulting получила диплом за вклад в развитие HR-консалтинга.

Проект MOLGA Consulting по расчету заработной платы и управлению командировками на базе SAP ERP HCM в компании «Мегафон» был оценен на международном уровне и стал лучшим проектом среди стран СНГ в категории "Проект внедрения крупного масштаба" в крупнейшем международном конкурсе SAP Quality Awards 2012.

В числе новых клиентов компании: Сбербанк России, МГТС, EFES, «Сургутнефтегаз», «Ижорские заводы», «Евросеть», Mondi, Metro Cash&Carry, российское представительство Pirelli и др.

2011

Консультанты MOLGA Consulting получили первые в стране профессиональные сертификаты SAP по решению HCM Talent Management EhP5. В марте 2011 года MOLGA Consulting реализовала проект по созданию системы управления персоналом на базе SAP ERP HCM на ОАО "Лебедянский" (PepsiCo), крупнейшем в России и Восточной Европе современном производственном комплексе по выпуску натуральных соков. Система обслуживает более 4500 сотрудников компании и интегрирована с HR-системой компании Frito Lay, подразделение PepsiCo в России по производству солёных закусок, где занято свыше 1600 человек.

Завершен проект по развитию HR-системы компании «Мегафон». В системе ведется расчет заработной платы более, чем для 20 000 сотрудников всех филиалов компании. Также реализован полноценный процесс управления командировками.

В числе новых клиентов компании: Калужский научно-производственный электрометаллургический завод (КНПЭМЗ), «Мегафон Ритейл», «Таката Петри Рус», «Сахалин Энерджи Инвестмент Компани Лтд», «САН ИнБев» и др.

2010

MOLGA Consulting реализует проект по созданию первого в российской автомобильной отрасли Единого расчетного центра (ЕРЦ) на платформе SAP ERP для группы компаний «Рольф» – импортера и продавца автомобилей иностранных брендов в России.

В 2010 году производится тиражирование системы управления персоналом на все управляющие компании госкорпорации «Росатом».

MOLGA Consulting и компания Nakisa, разработчик программного обеспечения для управления талантами и организационной структурой, заявили о подписании соглашения о партнерстве. Соглашение является подтверждением профессиональной квалификации и опыта MOLGA Consulting на рынке систем управления персоналом на базе SAP и делает ее первой отечественной компанией, которая внедряет, обслуживает и продвигает эти новые продукты.

В числе новых клиентов компании: Объединенная Металлургическая Компания (ОМК), КБ «Ренессанс Капитал», «М.Видео» и др.

2009

MOLGA Consulting заключает договор с корпорацией SAP о присоединении к программе SAP PartnerEdge. Компания получает статус SAP Channel Partner и право самостоятельно продавать лицензии для продуктов SAP.

Разработано специализированное решение MOLGA Consulting для компаний среднего бизнеса — «HCM Быстрый старт».

Конкурируя с десятью компаниями, MOLGA Consulting выигрывает тендер на развитие системы SAP ERP HCM в «Эльдорадо» — крупнейшей розничной сети по продаже бытовой техники и электроники России и Восточной Европы. Ранее в центральном офисе и московском регионе сети командой MOLGA Consulting была внедрена «пилотная» HRM-система, в процессе разработки которой консультанты компании совместно со специалистами «Эльдорадо» сформировали единую методологию расчета заработной платы, а также провели реинжиниринг процессов взаимодействия кадровых и расчетных служб ритейлера.

В 2009 году началось сотрудничество MOLGA Consulting с Государственной корпорацией по атомной энергии «Росатом». Компания разработала систему управления персоналом для головного офиса Госкорпорации.

В числе новых клиентов компании в 2009 году: GM Avtovaz, Промсвязьбанк, ВТБ-24 и другие.

2008

Специалисты MOLGA Consulting разрабатывают собственную библиотеку отраслевых и специализированных решений для управления человеческими ресурсами. Это позволяет значительно снизить риски при внедрении и ускорить возврат проектных инвестиций.

Ведется работа над одним из крупнейших в России проектом по созданию единой HRM-системы на базе SAP ERP HCM для ФСК ЕЭС. Проект затрагивает 8 региональных расчетных центров, которые охватывают более 40 предприятий, где занято свыше 20 000 сотрудников.

Начинает свою работу образовательный проект «MOLGA Академия». Для молодых специалистов ведущие менеджеры и специалисты MOLGA Consulting проводят 2-х месячный цикл практических семинаров.

По итогам программы лучшие стажеры в качестве ассистентов входят в проектные группы MOLGA Consulting.

2007

Первый крупный проект MOLGA Consulting. Для холдинга СУЭК создается корпоративная HR-система на базе SAP ERP HCM. Решение охватывает 49 предприятий, расположенных по всей России, где занято свыше 45 000 сотрудников.

В компании сформирована практика бизнес-консультирования, которая специализируется на обследовании и реинжиниринге процессов управления персоналом.

В числе клиентов компании: «ТНК-ВР Менеджмент», российские представительства Siemens, SUBMiller, Mercedes-Benz и другие.

В 2007 году компанию в качестве управляющего партнера и генерального директора возглавил Михаил Панченко, руководивший до этого проектами по созданию HRM-систем (Human Recourses Management Systems) в консалтинговом подразделении SAP CIS.

2006

MOLGA Consulting основана в 2006 году группой бизнес-консультантов в области управления персоналом, ранее работавших в SAP и других российских и международных консалтинговых компаниях.

В том же году компания подтверждает свою профессиональную экспертизу в области систем управления на базе решений SAP и получает первый официальный партнерский статус корпорации SAP — SAP Service Partner.


Персоны (24)     работают сейчас - 13    работали ранее - 11

Сотрудники компании, известные TAdviser. Добавить персону можно здесь.

ФИОГородДолжность
Акопов Артем АркадьевичМоскваПартнёр
Васильев Евгений ВладимировичМоскваСтарший партнёр
Еремин АлександрМосква
Король АлександрМоскваРуководитель сервисного центра
Король Юрий АндреевичМоскваСтарший партнёр
Левит Дина АлександровнаМоскваДиректор проектов
Малютина Наталья Сергеевна (Бравая)МоскваДиректор по маркетингу
Никитин Сергей ВладимировичМоскваПартнёр
Панченко Михаил ПавловичМоскваГенеральный директор
Пряхина ОльгаМоскваРуководитель отдела маркетинга

Проекты (60)

Список проектов компании, известных TAdviser. Добавить проект можно здесь.

ЗаказчикПродуктТехнологияГодПроект
- Ашан Россия (AUCHAN)
SAP ERP HCMHRM2018.05Описание проекта
- Альфа-банк Россия
SAP NetWeaver Business Warehouse (SAP BW/4HANA)BI, СУБД, СХД2017.12Описание проекта
- Мегаполис ГК
SAP SuccessFactors HCMHRM, SaaS - Программное обеспечение как услуга, Системы дистанционного обучения2016.12Описание проекта
- Транснефть АК
SAP ERP HCMHRM2015.09Описание проекта
- Selgros Cash&Carry (Зельгрос)
Molga Типовое Проектное Решение на базе SAP ERP HCMHRM2015.09Описание проекта
- Japan Tobacco International (JTI, Дж.Т.И. Россия)
SAP ERP HCMHRM2015.07Описание проекта
- Северсталь
2015.02Описание проекта
- Сбербанк РФ
SAP ERP HCMHRM2015.02Описание проекта
- Сименс Россия
SAP Travel ManagementHRM2014.10Описание проекта
- Пивоварня Москва-Эфес (ГК EFES в России)
OpenText Employee File Management for SAP SolutionsHRM2014.09Описание проекта

<< < 1 2 3 4 5 6 > >>

Продукты (2)

Продукты (ит-системы) данного вендора. Добавить продукт можно здесь.

СТАТУСЫ (8) ПАРТНЕРЫ (1) СМ. ТАКЖЕ (14)