Проект

Украинский "МедФармХолдинг" завершает автоматизацию финансового управления

Заказчики: МедФармХолдинг

Киев; Фармацевтика, медицина, здравоохранение

Подрядчики: ИНТАЛЕВ Украина
Продукт: Инталев: Корпоративный менеджмент
На базе: 1С:Предприятие 8.3

Дата проекта: 2010/05 — 2012/12
Технология: BPM
подрядчики - 467
проекты - 6120
системы - 461
вендоры - 306
Технология: CPM
подрядчики - 256
проекты - 1130
системы - 128
вендоры - 75

Содержание

Команда проекта со стороны ЗаказчикаИнтегратора-Консультанта
Чанчиков А М (Менеджер проектов)
не указана

Компания «ИНТАЛЕВ» и группа компаний «МедФармХолдинг» завершили проект развертывания решения «ИНТАЛЕВ: Корпоративный Менеджмент», сообщила пресс-служба подрядчика 6 февраля 2013 года.

Реализация

Диверсификация бизнес-направлений и рост масштабов деятельности стали основными предпосылками к необходимости оптимизировать и автоматизировать финансовое управление группы компаний «МедФармХолдинг». Руководство выделило приоритетные задачи: разработка единых стандартов в управлении компаниями, входящими в холдинг, и создание корпоративной системы, которая могла бы охватить все бизнес-единицы, включала бы средства корпоративного планировании и учета.

Программным продуктом для автоматизации выбран «ИНТАЛЕВ: Корпоративный Менеджмент» в силу того, что модель управленческого учета, бюджетирования и платежного календаря гибко настраивается под требования конкретного предприятия.

Проект по «Разработке методологии и автоматизации системы управленческого учета, бюджетирования и платежного календаря на платформе «ИНТАЛЕВ: Корпоративный менеджмент» начался в декабре 2010 года. Работы по разбили на 4 последовательных блока:Российский рынок HR-tech: оценки, перспективы, крупнейшие поставщики. Обзор TAdviser 100 т

Блок 1. «Методология, разработка регламентов и формирование требований к системе оперативного учета». Разработана финансовая структура; бюджетная структура; Положение о финансовом анализе; единая управленческая учетная политика и требования к доработке системы оперативного и бухгалтерского учета на платформе 1С: 8.1 УПП для нужд управленческого учета.

Блок 2. «Управленческий учет и отчетность». Осуществлена настройка правил формирования управленческих проводок, на основании первичных данных оперативного и/или бухгалтерского учета; настроено получение отчетности по фактическим данным; выполнена настройка финансовых показателей и отчетов.

Блок 3. «Бюджетное планирование». Разработано «Положение о планировании» с описанием принципов и регламента планирования по группе компаний; настроены проформы и документы для ввода плановых данных; настроено формирование отчетности по плановым данным. Автоматизированы бизнес-процессы планирования по направлениям: производство розница, недвижимость.

Блок 4. «Согласование заявок на выплату денежных средств и Платежный календарь». Описан и автоматизирован бизнес-процесс согласования заявок на выплату денежных средств; осуществляется контроль выплат денежных средств, на основании утвержденного БДДС; настроено автоматическое формирование платежных поручений в системе оперативного учета для выгрузки в клиент-банк; настроены бизнес-процессы согласования лимитов.

Проект

На протяжении времени работы в проекте эксперты «ИНТАЛЕВ» и специалисты «МедФармХолдинг» работали единой командой, что позволило лучше понять специфику требований к конечному продукту и перенять навыки, необходимые для поддержания и дальнейшего развития системы.

Итог

Результатом совместной работы стала комплексная информационная система управления финансами, учет в которой ведется по единым методологическим правилам по всей группе компаний.

А. М. Чанчиков, менеджер проекта команды ГК «МедФармХолдинг», отметил: «Совместно с Компанией «Инталев» был пройден путь от разработки методологии до полного перехода на систему «ИНТАЛЕВ: Корпоративный Менеджмент» в блоках управленческий учет (факт), бюджетное планирование и платежный календарь. Благодаря индивидуальному подходу консультантов при реализации наших задач и гибкости программного продукта, в управленческом учете были отражены нюансы всех основных бизнес-направлений холдинга, при этом сохранилась единая методология учета и отчетности. Система бюджетного планирования была успешно запущена с начала 2012 года, реализовано планирование по оперативным сценариям. Платежный календарь в тестовом режиме запущен в августе 2012 года, в полном объеме используется с декабря 2012 года»